Benevolat Compensation Coverage

Voluntär Vergësst vun den Entschiedegung erméiglecht d'Aarbechter Entschiedegung fir Virdeeler, déi net ënnert Staatsbeamten Verdingungsgesetzer gedeckt sinn. Wéi säi Numm proposéiert, ass et optional Deckung datt d'Patrone fräiwëlle kënnen bezuelen. Dëse Coverage kann als Hecke géint Klagen vun onversécherten Aarbechter déngen. Hei ass e Beispill.

Beispill

Beth huet Beth's Baubles, e Kostümgeschäft. Si huet just geléiert, datt hir Firma veruecht war!

De Kläger ass e fréieren Aarbechter namens Tiffany. Tiffany erschéngt virun engem Joer zu Beth's Geschäft. Si sot, si war gär, de Geschäftsgeschäft ze léieren, a wollte bei Beth's Geschäft spieren, fir e puer Erfahrung ze gewannen. Beth agreed. Si huet Tiffany fir een oder zwee Deeg, e Mount, Stroumregalitéiten, Zäiten an Inventar ze zielen an aner Odder ze maachen.

Zwee Méint virun Tiffany hëlleft Beth eng Boxen ze rutschen, wann hatt ass an hir blesséiert. Well Tiffany en ëmfaassend Aarbechter anstatt e regelméissegen Employé war, gouf se net ënnert dem Spéider den Aarbechter Verloschtpolitik gespäichert . Tiffany huet keng medizinesch Versécherung an huet wéinst senger Verletzung wesentlech medizinesch Ausgaben entstoe. Si gesäit 50.000 Dollar an Ausgleichsschäden aus Beth's Baubles!

Gesetzer Deckt net jiddereen

Während Staatsbeamten Ausgleichsgesetzer gëllt fir eng Majoritéit vun den Aarbechter, si maachen net jiddereen. Déi meescht Gesetzer hunn Ausnamen.

Vill Leit schloen sech onofhängeg Kontraktoren , Hausaarbechter, Agrar- a Landwirtschaftsverbänn, a Leit déi op Casual oder Saisonsbasis beschäftigt sinn. E puer Gesetzer schloen och Taxifahrer, Membere vum Klerus, verschidde Verkéiersmätscher, Eisenbunnsler a Meeschter a Crew-Memberen op Schëffer. (Eisenbunn a Schiftschëffer si ënner federaeschen Gesetzer bedeckt.) Besonnesch Regelen kënnen op lech Aarbechter gelten.

Vill Zorte fuerderen d'Betriber fir d'Arbechtskäschteverdeelung ze kaafen, wann se och eng Persoun schafft. Awer verschidden Staaten mecht d'Entreprisen datt dës Ofdeckung ofgeschloss gëtt, wann se manner wéi eng bestëmmter Unzuel vun Arbechter (z. B. 2, 3 oder 4) beschäftegt.

Benevolent Compensation

Am fréiere Szenario gouf d'Beth net verlaangt, d'Aarbechter Ersatzkäschte fir Tiffany ze kafen, well Tiffany en Casual Mataarbechter war. Trotzdem hätt de Beth hätt dës Ofdeckung freiwilleg kaaft. Si hätt hir Versécherung opgefuerdert, d'Volontär Kompensatioun d' Uweisung fir d'Aarbechterkompensatiounspolitik ze erhéijen.

De Benevolat Compensation Deckung ass d' Aarbechter Ausbezuelungsvermëttlung fir Aarbechter déi net annerhalend kënne sinn fir dës Virdeeler ze kréien. Firwat géift Dir gär Suen ausginn fir Versécherungen Dir hutt net verdingt ze ginn?

Freiwillesch Entschiedegungsofdeckung kann Oflehnung vu verletzenden Aarbechter ofleeën. D'Tiffany huet d'Beth's Baubles bruecht, well hatt Hëllef brauche géif hir medizinesch Rechnungen bezuelen. Wann d'Beth hir Benevolat e Benevolat verséchert huet, hätt d'Tiffany kee Grond gesinn fir de Bet vu Bet. Ausserdeem sinn e Benevolat profitéiert eng Geste vu guddem Wëllen. Wann Dir dës Virdeeler ubidden, hätt Beth hätt demonstriert, datt hatt iwwer Tiffany këmmeren a wor hir Wuelfillen betraff.

Covers Employees Only

Fir ze qualifizéieren fir eng Ofsécherung ënnert der Volontär Compensation Ofsécherung muss e Mataarbechter muss en Employé sinn wéi dee Begrëff definéiert ass vun Ärem Beschäftegungsgesetz vun Ärem Staat. An de meeschte Staaten sinn d'Fräiwëlleger net als Employéen qualifizéiert, sou datt se net ënnert dem Benevolent Compensation gedeckt sinn. Wéi virdru scho gesot, onofhängeg Contractairen sinn net als Employé. Si kënnen och net ënnert der Voluntär Kompensatioun Ofsécherung gedeckt ginn.

Iwwerdeckter Verletzungen

D'Verletzunge, déi ënnert Volontär Kompensatioun geschitt sinn, sinn nawell identesch mat deene Leit, déi ënner der normaler NCCI- Aarbechter Verpakungspolitik behandelt ginn. D'Ofsécherung behandelt kierle Verletzung duerch Accident oder kierle Verletzung vun Krankheet (ënner anerem de Doud). Fir eng Verletzung déi ofgedeckt gëtt, muss et:

Eng Beruffskrankheet ass nëmmen iwwerdeems geschitt, wann et verursaacht gëtt oder duerch d'Konditioune vun Ärer Aarbechtsplaz verstäerkt oder verschlechtert. Zum Beispill, kéint een e Asbestose beschäftegt. D'Krankheet vum Arbechter ass vun Ärer Politik nëmmen ofgedeckt, wann Är Aarbechtsplaz vun dësem Aarbechtskollegen d'Krankheet verursaacht oder et schlëmm gemaach huet.

Virdeeler

De Voluntary Compensation Deckel gewënnt déi selwecht Virdeeler, déi géife versuergt ginn, wann d'Aarbechter de Staatsdefizit an d'Entschiedegungsrecht hunn. Zum Beispill, wann "New York" an der Verloschter geluegt gëtt, kréien d'Aarbechter d'Virdeeler, déi normalerweis vum New York's Beschäftegungsgesetzgebung erlaabt sinn, kréien.

De Verloscht léisst kee Coverage fir Mataarbechter déi duerch all Arbechtsgeriicht Kompensatioungesetz gedeckt sinn. Aarbechter déi ënner dem Gesetz net erfuerderlech sinn, brauchen net benevol. De Fonctionnement schließt och all Verzunn aus datt Dir en Aarbechter absichtlech verursaacht.

Verëffentlechung vun der Responsabilitéit

Als Bedingung fir Bénévolen ze kréien, muss e Mataarbechter Iech an den Versécherer vun all Verantwortung fir d'Verletzung oder Doud verloosst. An anere Wierder, kann de Salarié net profitéieren fir eng Verletzung, a schreift dann e Klatsch géint Iech oder de Versécherer fir déi selwecht Verletzte. Den Aarbechter muss och dem Versécherlechen seng oder hir Rechter vu Subrogatioun géint all Verantwortung fir d'Verletzung bréngen.

Patronatshaftung

Schlussendlech gëtt d'Entschiedegung vum Benevolent Entschiedegung d' Employeurnaftungsdeckung . Dëse Coverage schützt Iech wann d'Aarbechter de Beneficer vun den Aarbechter ofkënnt, a verklot Dir fir Schuedens statt.