Aarbechter Compensation Audits

Déi meescht Aarbechter Kompensatiounspolitik ginn e Audit gehat. Dësen Artikel erlaabt d'Typen Auditeren déi disponibel sinn an d'Grënn déi se gemaach hunn.

Präisend Präisniveau

Äre Kompensateur Prämiéis Präis gëtt berechent duerch de Multiplizéieren e Ruffzeze vun Ärem Lissabon an dividéiert de Resultat um 100. Zum Beispill, gitt anescht datt Dir d'Léinung $ 500.000 ass an de Präis $ $ 10 ass. Äre Präis gëtt 500.000 X .1 / 100 oder $ 500.

De Präis deen Dir am Ufank vun Ärer Politik bezuelt ass e provisoresche Betrag. Et ass en Estimatioun baséiert op Är projizéiert Lohnroll fir den kommenden Joer. Nodeems Dir Är Politik ofgeleet gouf, féiert Äre Versécherer e Audit fir Är aktuelle Löhnen fir dat Joer ze bestëmmen. Är Versécherung huet seng Prämière ugepasst. Wann Är aktuelle Liwwerung Äert geschätzte Lounsteel überschreift, kënnt Dir en zousätzleche Präis berechent ginn. Wann Är aktuell Liwwerung manner wéi Är projezéiert Lepol ass, kritt Dir e Remboursement.

Zilsetzung vun Audit

Auditse ginn ugewisen fir sécher ze sinn, datt d'Primen d'Employeuren bezuelen fir d'Aarbechter Entschiedegungsversécherung genee seng Risiken. Verséchereren préift sécher datt d'Patrone richteg klasséiert sinn an datt d'Léinrollen fir Ratingzwecker benotzt ginn. Wann d'Politik vun engem Employeur d'falsch Klassifikatiounen oder Payrollen enthält, kann de Patron viraus oder ze kleng sinn, wat fir aner Employeuren bezuelt, fir Arbechtsverloscht Versécherungen.

Vill Zuelen verlaange Verséchereren fir all d'Kompatibilitéit vun den Aarbechter ze iwwerpréiwen, wou d'geschate jährlech Prämière e bestëmmte Schwellel überschreift, wéi zB $ 10.000. D'Staatsversécherung Departementer féieren regelméisseg Schecken, fir sécher ze sinn, datt Versécherer déi erfuerderlech Audit maachen.

Vertraglech Obligatioun

Déi meescht Aarbechter Kompensatiounspolitik, och d'normale NCCI Form, enthale eng Klausel, déi Auditeren adresséiert.

An der NCCI Form gëtt dës Klausel ënnert Deel vu fënnef Premium. Et weist datt den Employeur de Versécherer erlaabt datt d'Politik irgendwann innerhalb vun dräi Joer no der Politik ofgeleent gëtt. De Versécherner huet d'Recht fir all Dossier ze iwwerpréiwen, déi d'Politik betreffen. Dëst kënnen d'Rechnungsführerschaft, d'Steiererklärung a d'Payroll-Akten enthalen.

D'Kompensatiounspolitik vun der Aarbechter enthält och eng Bestëmmung iwwer Inspektiounen. An der NCCI-Form gëtt dës Dispositioun ënnert Deel Sechs, Conditiounen gelount. Et ass de Versécherer d'Recht, d'Aarbechtsplazen am Employeur zu all Moment ze kontrolléieren. Deen Zweck vun esou Inspektiounen ass d'Unstabilitéit vun Ärem Geschäftsmotard ze beurteilen an d'Bezuelungsinformatioun ze sammelen. Beschäftegungsbeschäftegungsininspektioun soll net fir Sécherheet Kontrollen sinn.

Eng Versécherungspolice ass en gesetzleche Kontrakt . Wann Dir Är Aarbechtskäschteauskaf fir de Beschäfteg kaaft, sidd Dir vertraulech verpflicht ze souwuel mat den Audit- a Inspektiounbestëmmungen an der Politik ze respektéieren. Wann Är Versécherung freet Iech Är Installatioun ze besuegen oder d'aktualiséiert Lounpolitik ze bezuelen, musst Dir op hir Fuerderen ofginn. Et geet net duer, datt Dir Kontakter hutt. Äre Versécherer kann op Är Verweigerung ufroen, andeems Dir Är Politik ofgeleet oder d' Verweigerung ze erneieren ass.

Dëst kann negativ Auswierkunge vun Ärer Erfahrung ännere ginn .

Typ vun Audits

Et gi verschidde Typen vun Aarbechter Ausgab odit. Déi Zort vun Audit, déi disponibel sinn, kënne variéieren vu Staat a Staat a Versécherer fir Versécherer.

Betrug duerch en Employeur

Wann Dir Är Ufro fir Är Informatioun ugeet, ass Är eenzeg Verpflichtung net als Versécherungskontrakt. Dir musst och richteg Daten erbréngen. Wann Dir intresséiert falsch Informatiounen fir Är Versécherung hutt, kënnt Dir vun Ärem Versécherungsaffaire vun der Staat fir Versécherungssécherheet verfolgt ginn . Hei sinn Beispiller vun Aktiounen déi als betrügeresch betruecht kënne ginn:

Wann e Audit fäerdeg ass, wäert Äre Versécherer Iech e Bericht schécken. Idealerweis sinn d'Linnen déi am Bericht gemellt ginn, net wesentlech vun de geschätzte Lierrollen, déi op Ärer Politik opgezielt sinn, ënnerscheeden. Leider ass dat net ëmmer de Fall. Wann Är Prêtrollprojeten ze héich waren, kann d'Audit zwar eng grouss zousätzlech Prämiwwerreechung entstoen. Den Audit Report kann och Ännerungen an Är Klassifikatiounen äntweren. Wann de Prüfer festgestallt huet datt Äre Geschäft net deklasséiert gouf , huet hien oder si vläicht nei Klassencoden oder d'existéierend entlooss.

Audit Streidereien

D'Politikholders net ëmmer mat Audit Berichten stëmmen. E Report kann Fehlzellen enthalen, wéi zum Beispill de falschen Erfahrunge Modifizéierer oder d'falsch Fakturaarbechten. Alternativ kann et weisen Klassifikatiounsännerungen, mat deenen Dir net averstan sidd.

Wann Dir net zefridden sidd mat den Resultater vun engem Audit, kontaktt Äre Versécherer direkt. Déi meescht Versécherer hëllefen Instruktiounen iwwert d'Konflikt mat engem Audit. Dir kënnt an Äre Politiksdokumente agefouert ginn. Vergewëssert Iech d'Richtunge vum Versécherer suergfäeg suivéieren. Fügt Är Beschwerde schrëftlech an der Period vum Perquisitor. Beschreiwt de Problem am Detail. Zum Beispill, wann Dir denkt, datt de Prüder d'falsche Klassifikatioun benotzt huet, erklärt Är Argumentatioun an proposéiert eng Alternativ. De Versécherer verdeelt Är Reklamatioun a décidéiert ob eng Versioun garantéiert ass.

Wann en Audit eng zousätzleche Präis erreecht huet, awer Dir hutt d'Auditresultater ënnerschriwwen, ass Är Verpflichtung ze bezuelen déi zousätzlech Prämiwwerreechung muss suspendéiert ginn bis de Streit geléist gouf. Wann de Versécherer d'Problem net fir Är Zefriddenheet behandelen, kënnt Dir d'Entscheedung vum Versécherungsgeriicht op Äre Staatsbeamten Vergënschtegnungsplang appelléieren.