Payroll Steieren an Employé Responsibilities

Wéi berechent et Deductions ze beruffen

D'Employer mellen d'Payroll mat Brutto-Brutto-Lounerhéijungen a verschiddene Lohnroll deductions fir un Netto bezuele kënnt. Obschonn et sou einfach wéi op der Uewerfläch scheint, fir verschidde Lohntruefter ze rechnen, erfuerderlech datt Dir detailléiert orientéiert ass a mat extremer Genauegkeet geschafft gëtt.

Basisformel fir Net Paiement:

Brutto- bezuelter Employé (Payeur x Stonnen)
Minus Statutory Lohnsteier Ausgrenzung
Minus Voluntär Entreeën
Gläiche Net Pay.

Statutory Payroll Tax Deductions

D'Gesetz erfuerderlech datt d'Gehalte vum Gehalt fir de Gehälter aus dem Gehaltsmaach vun engem Employeur gehollef gëtt. D'Patronen mussen dann dës Versécheren zu verschiddene Steiererklärungen iwwermëttelen. De Steiertabell vun de Payroll gehéieren déi folgend:

Voluntär Payroll Deductions

Volontär Loyalty Oflagerungen sinn ofgeriicht vun engem Gehaltsmember vun engem Employé nëmmen wann de Verkeefer op d'Ofsetzung vereinbart huet.

Voluntärer Ofdanken bezuelen oder bäidroen fir verschidde Virdeeler, déi de Mataarbechter gewielt huet fir matzemaachen.

Benevolen ofgezunn kënne bezuelt vu Pre-Tax Dollar oder After-Tax Dollar bezuelen, jee no der Art vu Benefice, déi bezuelt gëtt. E puer Pre-Tax Deductions reduzéieren d'Léin aus der Fédératioun vun der Fiskalitéitszuel, während aner Ofleefungen reduzéieren Loun'en ënnerste Sozialversécherungen a Medicare Steieren. D'IRS Publications 15 an 15-B erklären, wat d'Virdeeler fir vereenzelt Ziler sinn, a Profitgradqualitéit Payroll Software hëlleft Iech fir all de Steiertrainingskontrollen.

Employer Payroll Tax Responsibilities

D'Verantwortung fir d'Léinsteierkontroll och weider no Paycheck gi fir d'Mataarbechter geschéckt. D'Firma ass responsabel fir:

  1. Bezuele vum Patron d'Verhältnis vu Gehältersteier
  2. Fir d'Ofginn vun de Steieren aus den Payeur'en vun de Mataarbechter ze verhënneren
  3. Virbereedung verschidde Versuerderungsberichterstattung
  4. Rechnungslegung fir d'Entloosserléisung duerch hiren finanziellen Rapport
  5. A fir d'Akommessortuerre zréckzefuerderen

Employeur Payroll Taxes

Fir d'Verantwortung fir hir Bezuelung vun de Gehältersteier ass och verantwortlech. Dës Entloossungssteier sinn en zousätzleche Käschte wéi an de Käschte vum Brutto- bezuelter Mataarbechter. Den Employeur Deel vun de Léin Taxe inkludéiert:

FICA Kontrollen

FICA steet fir d'Bundesakommesaktiounsgesetz. D'FICA Steierregioun besteet aus der Sozialversécherung a Medicare Steieren. D'Sozialversécherung an d'Medicare Steieren ginn vum Employeur an dem Employeur bezuelt. Jiddfer Partei leet d'Halschent vun dësen Taxen. Zesummegewiicht hallef souwuel hallef vun de FICA-Steieren bis zu 15,3 Prozent, sou wéi folgend:

Zënter 2013 gëtt eng Additional Medicare Tax bezuelt fir Mataarbechter, déi d'Steieren als Chef vum Stot, eenzeg oder als Qualifikatiounskierper (er) mat engem onofhängege Kand fëllen, an deem seng Medicare Léin sinn iwwer 200.000 Dollar.

De Schwéierpunkt ass vill méi kleng fir bestuete Leit, déi separat Steiererklärung fënteren: $ 125.000. Déi aner Medicare Steier ass fir e Plus vun 250.000 $ fir bestuete Steierzueler, déi gemeinsame Rendementën fëleieren.

Dëst ass eng Employé-just Steier. Et gëtt keng korrespondenz Steiererklärung op de Patron.

De Mataarbechter-Deel vun der Sozialversécherung ass vun der 4,2 Prozent erhéicht ginn, déi se an 2011 an 2012 festgeluegt huet. Dëse Lohneturkuerm gouf als Deel vum Tax Relief Act of 2010 gesaat, dat dann duerch HR 3765 verlängert an duerch HR 3630 verlängert gouf Mä den Employeur Deel vun der Sozialversécherung huet 2013 an d'voll 6.2 Prozent zréckgezunn.

Beruffskontrollen

D'Patronen sinn verpflicht ze bezuelen hir Payrollsteier Verpflichtungen ze bezuelen an d'Bezuelsteier op e fristgerecht Manéier ze deposéieren. Dir hutt ugeklot:

D'Patronen hunn och Ufuerderungen fir Berichte mat verschiddene Staatsbeamten a lokalen Agencen z'ënnerschreiwen. D'Employeure kënnen Links op d'Staatsversteierer duerch d'American Payroll Association Websäit fannen.

Ursprénglech geschriwwe vun Diana Van Blaricom, engem zertifizéierten Dokter fir Humanressourcen (PHR). Edverdinéiert a beaarbecht duerch Beverly Bird.